スマート・フォーラム通信 通算249号

人事院が国家公務員の常勤職員と同じように、非常勤職員も夏季休暇が取れる仕組みを導入する。 2020年夏から、7~9月に連続3日休めるようにする。8月7日の人事院勧告に盛り込んだもの。 20年1月に人事院規則を改正する予定。以下のサイト「別紙第3 公務員人事管理に関する報告」参照。  上記「報告」では、「民間の状況等も踏まえ」としているが、実際には、非正規に夏休みのない民間職場は多い。  あわせて、今年のGWで話題になったが、事業場自体が一斉に夏休みになってしまい、日給や時給計算の非常勤の  収入が激減する職場も多い。夏休みは終わろうとしているが、ぜひ要求していきたい。
 https://www.jinji.go.jp/kankoku/r1/r1_top.html

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